{"id":558,"date":"2019-04-25T09:00:22","date_gmt":"2019-04-25T06:00:22","guid":{"rendered":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/?p=558"},"modified":"2024-06-17T12:10:34","modified_gmt":"2024-06-17T09:10:34","slug":"asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/","title":{"rendered":"Asiakasl\u00e4ht\u00f6inen ja toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 ty\u00f6n kuormituksen kevent\u00e4j\u00e4n\u00e4"},"content":{"rendered":"<p>Edellisess\u00e4 DIKO-hankkeen blogissa kuvattiin, miten hoitoty\u00f6n kuormitustekij\u00f6ihin voidaan vaikuttaa ergonomian eri osa-alueita kehitt\u00e4m\u00e4ll\u00e4. T\u00e4m\u00e4 blogi kertoo siit\u00e4, miten DIKO-hankkeessa kehitettiin asiakasl\u00e4ht\u00f6ist\u00e4 ja asiakkaan toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4\u00e4 hoitoty\u00f6t\u00e4, ty\u00f6yhteis\u00f6n yhteisi\u00e4 k\u00e4yt\u00e4nt\u00f6j\u00e4 asiakkaan avustamisessa ja hoitoty\u00f6n dokumentoinnissa.<\/p>\n<p><strong>ASIAKAS KESKI\u00d6SS\u00c4?<\/strong><br \/>\n<strong>Toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6<\/strong><br \/>\nTerveyteen ja hyvinvointiin vaikuttaa pitk\u00e4lti se, miten asiakas selvi\u00e4\u00e4 jokap\u00e4iv\u00e4isest\u00e4 el\u00e4m\u00e4st\u00e4\u00e4n. T\u00e4t\u00e4 asiakkaan toimintakyky\u00e4 voidaan tarkastella toiminnan vajavuuksina tai toisaalta j\u00e4ljell\u00e4 olevana toimintakykyn\u00e4. Toimintakyky voidaan jakaa fyysiseen, psyykkiseen ja sosiaaliseen toimintakykyyn. Toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4ss\u00e4 hoitoty\u00f6ss\u00e4 pyrit\u00e4\u00e4n huomioimaan asiakkaan toimintakyvyn eri osa-alueet kokonaisuudessaan ja edist\u00e4m\u00e4\u00e4n asiakkaan terveytt\u00e4 ja el\u00e4m\u00e4nlaatua voimavaral\u00e4ht\u00f6isesti. (Lyyra 2007.)<\/p>\n<p><strong>HOITAJA KESKI\u00d6SS\u00c4?<\/strong><br \/>\n<strong>Ergonomian kehitt\u00e4minen\u202fhoitoty\u00f6ss\u00e4<\/strong><br \/>\nHoitajan ty\u00f6n ergonominen kehitt\u00e4minen edellytt\u00e4\u00e4 tietoa hoitoty\u00f6n vaatimuksista kyseisess\u00e4 ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4, ty\u00f6ymp\u00e4rist\u00f6st\u00e4 ja k\u00e4ytett\u00e4viss\u00e4 olevista resursseista ja ty\u00f6v\u00e4lineist\u00e4 sek\u00e4 asiakkaiden toimintakyvyst\u00e4. Kehitt\u00e4minen edellytt\u00e4\u00e4 my\u00f6s tietoa turvallisista ty\u00f6tavoista, hoitoty\u00f6n riskien hallinnasta sek\u00e4 valmiutta uudistaa ty\u00f6t\u00e4 ja ty\u00f6tapoja. (Tamminen-Peter ja Wickstr\u00f6m 2013.)<\/p>\n<p>Hoitoty\u00f6n, ty\u00f6v\u00e4lineiden ja toimintaymp\u00e4rist\u00f6n kehitt\u00e4minen takaa turvallisen ty\u00f6n tekemisen, laadukkaan asiakaspalvelun ja turvallisen hoidon. Osaamistarpeen tunnistaminen ja halu oppia uutta ovat tae kehitt\u00e4miselle. Kehitt\u00e4misty\u00f6h\u00f6n tarvitaan my\u00f6s esimiesten ja henkil\u00f6st\u00f6n yhteisty\u00f6t\u00e4 ja sitoutumista, aikaa ja yhteisi\u00e4 sopimuksia. T\u00e4m\u00e4 onnistuu dialogisen vuorovaikutuksen keinoin keskell\u00e4 hoitoty\u00f6n arkea pohtien ja ideoiden yhdess\u00e4.<\/p>\n<p><strong>Asiakkaan aktiivinen osallistuminen ja motivoituminen<br \/>\n<\/strong>Asiakasl\u00e4ht\u00f6isyys voi olla yksi toiminnan arvoperusta. Asiakas on tasavertainen kumppanina ja toisaalta aktiivinen toimija. Asiakasl\u00e4ht\u00f6inen toiminta ja sen suunnittelu perustuvat asiakkaan tarpeiden ymm\u00e4rrykseen ja kuuntelemiseen. (Virtanen, Suoheimo, Lamminm\u00e4ki, Ahonen &amp; Suokas 2011.)<\/p>\n<p>Asiakkaan toimintakyvyn arviointi on osa hoitoty\u00f6t\u00e4 ja t\u00e4rke\u00e4 osa potilas- ja asiakasturvallisuutta. Tieto asiakkaan kyvyst\u00e4 liikkua ja osallistua siirtymiseen, auttaa avustustilanteen suunnittelua ja v\u00e4hent\u00e4\u00e4 hoitajan fyysist\u00e4 kuormitusta. Asiakas voi olla aktiivinen toimija tilanteessa, ja h\u00e4nen omatoimisuutensa lis\u00e4\u00e4ntyy.<\/p>\n<p>Ergonomiakoulutusten my\u00f6t\u00e4 on havaittu, ett\u00e4 hoitajien ty\u00f6asennot paranevat ja avustamisen tavat muuttuvat. Apuv\u00e4lineiden k\u00e4ytt\u00f6\u00f6notto v\u00e4hent\u00e4\u00e4 tuki- ja liikuntaelimist\u00f6n oireilua. Hoitajien siirtotaidoissa eli asiakkaan ohjauksessa, aktivoinnissa ja avustusotteissa havaittiin merkitt\u00e4vi\u00e4 muutoksia turvallisuusosaamista kehitt\u00e4v\u00e4n TURO-hankkeen aikana. My\u00f6s hoitajien kokemus oli se, ett\u00e4 asiakkaan aktivointi ja yksil\u00f6llinen ohjaustapa ovat oman ergonomisen ty\u00f6tavan lis\u00e4ksi eritt\u00e4in merkityksellisi\u00e4. (Tanttu 2015.) Asiakkaan toimintakyvyn tukemisen lis\u00e4ksi on my\u00f6s huolehdittava siit\u00e4, ett\u00e4 tiedot asiakkaan toimintakyvyst\u00e4 ja avustamisen tarpeesta dokumentoidaan asiakastietoj\u00e4rjestelm\u00e4\u00e4n. N\u00e4in koko ty\u00f6yhteis\u00f6 on tietoinen asiakkaan toimintakyvyst\u00e4 ja sen muutoksista. T\u00e4m\u00e4 takaa sen, ett\u00e4 hoitajilla on yhteinen tapa avustaa ja aktivoida.<\/p>\n<p><strong>Kirjaamisen kehitt\u00e4minen<\/strong><br \/>\nSosiaalihuollon yksik\u00f6iss\u00e4 ollaan siirtym\u00e4ss\u00e4 m\u00e4\u00e4r\u00e4muotoiseen kirjaamiseen, kuten terveydenhuollossa on siirrytty rakenteiseen kirjaamiseen. T\u00e4m\u00e4 m\u00e4\u00e4r\u00e4muotoinen kirjaaminen tarkoittaa tiedon tallentamista asiakirjoihin ennalta p\u00e4\u00e4tetyss\u00e4 muodossa. Se edellytt\u00e4\u00e4 yhteisi\u00e4 kirjaamisk\u00e4yt\u00e4nt\u00f6j\u00e4. M\u00e4\u00e4r\u00e4muotoisuus parantaa tiedon laatua ja l\u00f6ydett\u00e4vyytt\u00e4 ja tuo siten my\u00f6s ajan s\u00e4\u00e4st\u00f6\u00e4. (Lohijoki 2016.)<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/04\/kirjaaminen-1.png\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-559\" src=\"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/04\/kirjaaminen-1-300x225.png\" alt=\"\" width=\"404\" height=\"303\" \/><\/a><\/p>\n<p><strong>Mit\u00e4 tehtiin DIKOssa?\u202f<\/strong><\/p>\n<p>Hankkeessa oli mukana kotihoitoa ja palveluasumista sek\u00e4 kauneus- ja kuntoutuspalveluita tuottavia yrityksi\u00e4 Keski-Suomen maakunnasta.\u202f\u202fKaikissa kotihoitoa ja palveluasumista tuottavissa yrityksiss\u00e4 on keskitytty hoitoty\u00f6n ergonomiseen kehitt\u00e4miseen. Kehitt\u00e4misty\u00f6n perustana oli osallistava suunnittelu, joka perustui ty\u00f6ntekij\u00f6iden kokemuksien, tarpeiden ja tuntemuksien hy\u00f6dynt\u00e4miseen kehitt\u00e4misty\u00f6ss\u00e4. Kehitt\u00e4misty\u00f6 k\u00e4ynnistyi hoitoty\u00f6n havainnoinnin ja videoinnin keinoin. Hoitoty\u00f6n haasteiden konkretisoinnin j\u00e4lkeen k\u00e4ynnistyi yritysten yhteiset ergonomia- ja kirjaamiskoulutukset sek\u00e4 yritysten oma ty\u00f6paikoilla tapahtuva harjoittelu aidoissa asiakastilanteissa.<\/p>\n<p><strong>Hoitoty\u00f6n ergonomiset ty\u00f6tavat<\/strong><\/p>\n<p><strong>Havainnointi<\/strong><br \/>\nHoitajien ty\u00f6n havainnointi ja videointi asiakkaan kotona toi esille kehitt\u00e4misen kohtia, joita oli mm. hoitajan oman kehon hallinta, asiakkaan toimintakyvyn arviointi, asiakkaan ohjaus ja aktivointi sek\u00e4 siirron apuv\u00e4lineiden k\u00e4ytt\u00f6. Jo k\u00e4yntien aikana keskusteluissa asiakkaan ja hoitajan kanssa tuli esille vaihtoehtoisia tapoja avustaa, aktivoida asiakasta tai k\u00e4ytt\u00e4\u00e4 apuv\u00e4lineit\u00e4 siirtymistilanteissa. Jopa asiakas innostui uudesta tavasta nousta seisomaan ja kommentoi:<\/p>\n<p>.. enp\u00e4 ole tullut ajatelleeksi ..t\u00e4m\u00e4h\u00e4n sujuu helpommin n\u00e4in..\u201d<\/p>\n<p>Videolta katsottuna oma ty\u00f6tapa sai uusia n\u00e4k\u00f6kulmia. Varsinainen kehitysty\u00f6 k\u00e4ynnistyi koulutusp\u00e4iviss\u00e4 ja koulutusp\u00e4ivien j\u00e4lkeen toteutetuissa ty\u00f6pajoissa ty\u00f6paikalla.<\/p>\n<p><strong>Koulutus<\/strong><br \/>\nKoulutusp\u00e4ivien sis\u00e4lt\u00f6 rakentui hoitoty\u00f6n asettamista vaatimuksista hoitajan ty\u00f6- ja toimintakyvylle sek\u00e4 keinoista kevent\u00e4\u00e4 ty\u00f6n kuormitusta teoriassa ja k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6ss\u00e4 harjoitellen. K\u00e4yt\u00e4nn\u00f6n harjoitukset aloitettiin perusliikkumisen tutkimisesta ja edettiin ennen koulutusta tehdyn videoinnin tulosten ja ty\u00f6paikoilta tulleiden asiakasesimerkkien pohjalta harjoitteluun.<\/p>\n<p>Koulutusp\u00e4ivien aikana l\u00e4pik\u00e4ytyj\u00e4 periaatteita:<br \/>\n\u2022 biomekaniikan ja kinestetiikan hy\u00f6dynt\u00e4minen, esimerkiksi perusliikkumisen periaatteiden, liike-energian, painovoiman ja kitkan hy\u00f6dynt\u00e4minen<br \/>\n\u2022 asiakkaan toimintakyvyn tukeminen ja ohjaaminen kosketuksen, liikkeen tai mallin avulla<br \/>\n\u2022 asiakkaan toimintakyvyn mukainen avustamisen tapa ja apuv\u00e4lineet<br \/>\n\u2022 avustaminen yhteisten sovittujen periaatteiden mukaisesti<br \/>\n\u2022 siirron apuv\u00e4lineiden saatavuus, hallinta ja k\u00e4ytt\u00f6<br \/>\n\u2022 ty\u00f6turvallisuuden ja ty\u00f6ymp\u00e4rist\u00f6n huomioiminen<br \/>\n\u2022 ty\u00f6voiman riitt\u00e4vyydest\u00e4 huolehtiminen, esimerkkin\u00e4 siirtotilanteet ja ty\u00f6parity\u00f6skentely<br \/>\n\u2022 hoitajan oman kehon hallinta, sen ergonominen k\u00e4ytt\u00f6 ja kehonhuolto, jotta kyky tehd\u00e4 hoitoty\u00f6t\u00e4\u202fs\u00e4ilyy<\/p>\n<p>(Tamminen-PeterWikstr\u00f6m 2013; Hellsten 2014; Hantikainen 2018).<\/p>\n<p><strong>Ty\u00f6pajat yrityksiss\u00e4<\/strong><br \/>\nKoulutusp\u00e4ivi\u00e4 ennen ja j\u00e4lkeen toteutettiin yrityksen koko ja henkil\u00f6kunnan tarpeet huomioon ottaen erilaisia osallistavaan vuorovaikutukseen perustuvia harjoittelu- tai ty\u00f6pajap\u00e4ivi\u00e4 yrityksiss\u00e4.<br \/>\n1) Yrityksen henkil\u00f6st\u00f6n ty\u00f6n videoinnin j\u00e4lkeen toteutettiin ty\u00f6paja, jossa yhdess\u00e4 koko henkil\u00f6st\u00f6n ja esimiehen kanssa keskustellen analysoitiin videolla n\u00e4kyv\u00e4\u00e4 ty\u00f6t\u00e4 ja ty\u00f6tapoja. Analysoinnin perusteella sovittiin hoitoty\u00f6n ergonomisen kehitt\u00e4misen tavat ja aikataulu.<br \/>\n2) Ty\u00f6paikalla harjoittelu toteutui koulutusp\u00e4ivien v\u00e4liss\u00e4. Henkil\u00f6st\u00f6 suunnitteli p\u00e4iv\u00e4n sis\u00e4ll\u00f6n ja valitsi asiakkaat, joiden avustamista harjoiteltiin erilaisissa p\u00e4ivitt\u00e4isiss\u00e4 toiminnoissa.<br \/>\n3) Aamup\u00e4iv\u00e4t, joiden tavoitteena oli harjaantua arvioimaan asiakkaan toimintakyky\u00e4, valitsemaan tilanteeseen sopiva avustamisen tapa ja apuv\u00e4line, toteutettiin ty\u00f6paikalla nelj\u00e4n\u00e4 eri aamuna. Yrityksen henkil\u00f6st\u00f6 jaettiin pienryhmiin. He ty\u00f6skenteliv\u00e4t omalla ty\u00f6paikalla, mutta itselle vieraalla osastolla ja tuntemattomien asiakkaiden kanssa yhteisty\u00f6ss\u00e4 asiakkaan omahoitajan kanssa. He saivat tiedon asiakkaan terveydentilasta, mutta omatoimisuuden taso ja toimintakyky ja avustamisen tapa piti selvitt\u00e4\u00e4. Selvitysty\u00f6n j\u00e4lkeen p\u00e4\u00e4tettiin asiakkaalle sopiva avustamisen tapa ja sit\u00e4 harjoiteltiin. Asiakkaan omahoitaja havainnoi avustamistilannetta. Harjoittelun j\u00e4lkeen k\u00e4ytiin yhdess\u00e4 l\u00e4pi avustamistilanteet. Avustamassa ollut ty\u00f6pari itsearvioi omaa toimintaansa sek\u00e4 vertaiset antoivat palautetta. Uusia avustamisen tapoja j\u00e4i k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n.<br \/>\n4) Ty\u00f6paikalla harjoittelun tavoitteena oli harjaantua asiakkaan avustamisessa ja ty\u00f6ymp\u00e4rist\u00f6n muokkaamisessa. Henkil\u00f6st\u00f6 oli arvioinut ennakkoon kaikkien palveluasumisen yksik\u00f6n asiakkaiden toimintakyky\u00e4 koulutuksessa k\u00e4ytetyn arviointilomakkeen avulla ja suunnitelleet asiakkaiden avustamisen tapoja. He olivat muokanneet koulutuksessa k\u00e4ytetty\u00e4 lomaketta yritykselle soveltuvaan muotoon lis\u00e4ten siihen asiakkaan k\u00e4ytt\u00e4m\u00e4t liikkumisen apuv\u00e4lineet ja tarvittavat siirron apuv\u00e4lineet. P\u00e4iv\u00e4n aikana k\u00e4ytiin l\u00e4pi henkil\u00f6st\u00f6n valitsemia avustustilanteita, asuinymp\u00e4rist\u00f6\u00e4 ja sen muokkaamisen mahdollisuuksia.<\/p>\n<p><strong>Potilassiirtojen ergonomiakorttikoulutus<\/strong><br \/>\nTy\u00f6terveyslaitoksen rekister\u00f6im\u00e4 kolmen opintopisteen laajuinen osin verkossa ja osin k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6n harjoitteluna toteutettava korttikoulutus (https:\/\/www.ttl.fi\/koulutus\/potilassiirtojen-ergonomiakortti\/) toteutettiin kev\u00e4\u00e4ll\u00e4 2018. Yritykset olivat valinneet henkil\u00f6kunnastaan koulutukseen osallistuvan hoitajan, joka toimii jatkossa ergonomiavastaavana. Fysioterapeutit, jotka osallistuivat koulutukseen, hankkivat osaamista hoitoty\u00f6n henkil\u00f6st\u00f6n kouluttamiseen omassa ty\u00f6ss\u00e4\u00e4n. Koulutuksen suorittaneet saivat koulutuksessa saavutetusta osaamisesta todistuksen, joka on p\u00e4ivitett\u00e4v\u00e4 viiden vuoden v\u00e4lein.<\/p>\n<p><strong>Kirjaamisen k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6t ja m\u00e4\u00e4r\u00e4muotoinen kirjaaminen<\/strong><br \/>\nYrityksille j\u00e4rjestettiin yhteinen kirjaamiskoulutus. Kirjaamiskoulutuksen yhteydess\u00e4 toteutettiin kirjaamisen vertaisarviointi, jolloin yritysten henkil\u00f6st\u00f6 arvioi toisen yrityksen kirjaamisen k\u00e4yt\u00e4nt\u00f6j\u00e4. Yritykset, joissa oli sama toiminnanohjausj\u00e4rjestelm\u00e4 (esim. Hilkka tai Domacare), saivat toisiltaan vinkkej\u00e4 ohjelman monipuolisempaan k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n. Er\u00e4s yritys l\u00e4hti lis\u00e4\u00e4m\u00e4\u00e4n kirjaamisen rakenteisuutta saatuaan toisilta vinkki\u00e4 esimerkiksi otsikkojen tai huomiokenttien lis\u00e4\u00e4misest\u00e4 ohjelmaan. Kirjaamisessa tuli vertaisarvioinnin kautta esille my\u00f6s kirjaamisen kattavuus. Keskusteltiin kirjaamisen toimivuudesta ja informatiivisuudesta eri yksik\u00f6iss\u00e4. Kirjaukset n\u00e4ytt\u00e4ytyiv\u00e4t eri tavoin vertaisarvioijille, jotka eiv\u00e4t tunteneet asukkaiden taustoja ja tilannetta. Yleisesti koettiin, ett\u00e4 vertaisarviointi \u201caukaisi silmi\u00e4\u201d kattavampaan kirjaamistarpeeseen.<\/p>\n<p>Osassa yrityksi\u00e4 toteutui kirjaamiskoulutus ty\u00f6paikkakohtaisesti. Kirjaamista ohjattiin yksik\u00f6n tarpeiden pohjalta. N\u00e4it\u00e4 tarpeita olivat esimerkiksi oleellisen tiedon kirjaaminen tai arvioivan kirjaamisen kehitt\u00e4minen.<\/p>\n<p><strong>Yrityskohtaiset kirjaamisen ty\u00f6pajat<br \/>\n<\/strong>1) Er\u00e4\u00e4ss\u00e4 yrityksess\u00e4 ergonomia-ty\u00f6pajan yhteydess\u00e4 tarkasteltiin my\u00f6s asukaskohtaista kirjaamista. Henkil\u00f6st\u00f6 oli arvioinut kunkin asukkaan toimintakyky\u00e4 koulutuksessa k\u00e4ytetyn arviointilomakkeen avulla. Toimintakyvyn luokittelu oli hyv\u00e4 l\u00e4ht\u00f6kohta kehitt\u00e4\u00e4 kirjaamista kuvaamaan asiakkaan toimintakyky\u00e4 ja sen muutoksia. Yhteisen pohdinta ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4 selkeytti kirjaamiseensa.<\/p>\n<p>2) Toisessa yrityksess\u00e4 pidettiin kaksi kirjaamisen ty\u00f6pajaa. Rakenteisen kirjaamisen perustana oli asiakasl\u00e4ht\u00f6inen prosessimalli. K\u00e4ytiin l\u00e4pi hoitoty\u00f6n tarpeiden, tavoitteiden ja toimintojen sis\u00e4lt\u00f6\u00e4. V\u00e4liteht\u00e4v\u00e4ksi pajaan osallistuneille annettiin asukastapaus, josta jokainen teki hoitoty\u00f6n suunnitelman l\u00e4pik\u00e4ydyn teoriatiedon perusteella. Toisella tapaamiskerralla nostettiin esille otteita osallistujien hoitoty\u00f6n suunnitelmista. Osallistujat saivat palautetta ja kehitt\u00e4misehdotuksia omaan kirjaamiseensa. Osallistavan keskustelun avulla hoitajat kokivat oppineensa lis\u00e4\u00e4 ja kykenev\u00e4ns\u00e4 nyt paremmin erottamaan esim. tavoitteet ja toiminnot toisistaan. Palvelukodissa on noussut esille omahoitajuuden kehitt\u00e4minen. Prosessimallin selkeytyminen helpottaa tulevaisuudessa my\u00f6s hoito- ja palvelusuunnitelman laatimista omalle asukkaalle.<\/p>\n<p><strong>Yhteisty\u00f6n tuloksia<\/strong><br \/>\n\u2022 kirjaamisk\u00e4yt\u00e4nn\u00f6t ovat muuttuneet<br \/>\n\u2022 ty\u00f6paikoille on hankittu siirron apuv\u00e4lineit\u00e4 ja niiden k\u00e4ytt\u00f6 on lis\u00e4\u00e4ntynyt<br \/>\n\u2022 erityisesti potilasnostimen k\u00e4ytt\u00f6 on lis\u00e4\u00e4ntynyt<br \/>\n\u2022 kotihoidossa keskustelu asiakkaan p\u00e4ivitt\u00e4ist\u00e4 toimintaa ja hoitajan ty\u00f6t\u00e4 helpottavista apuv\u00e4lineist\u00e4 ja niiden hankinnasta on lis\u00e4\u00e4ntynyt<br \/>\n\u2022 asiakkaat ovat aktivoituneet hankkimaan kotiin apuv\u00e4lineit\u00e4, esim. s\u00e4hk\u00f6isesti s\u00e4\u00e4dett\u00e4vi\u00e4 s\u00e4nkyj\u00e4<br \/>\n\u2022 ty\u00f6n suunnittelu on lis\u00e4\u00e4ntynyt<br \/>\n\u201dNyt mietin, mit\u00e4 teen, miten avustan, mit\u00e4 apuv\u00e4lineit\u00e4 k\u00e4yt\u00e4n.\u201d<br \/>\n\u2022 tuki- ja liikuntaelimist\u00f6n vaivat ovat v\u00e4hentyneet<br \/>\n\u201ck\u00e4yt\u00e4n s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti nostinta ja huomaan niskavaivojen v\u00e4hentyneet\u201d<br \/>\n\u201cen en\u00e4\u00e4 nosta potilaita, pyyd\u00e4n apua ja k\u00e4yt\u00e4n apuv\u00e4lineit\u00e4, selk\u00e4 ei ole kipe\u00e4\u201d<\/p>\n<p>Blogin on kirjoittanut Anja Tanttu, projektip\u00e4\u00e4llikk\u00f6 ja kuntoutusalan lehtori (JAMK) ja Leena Suonp\u00e4\u00e4-Lehtonen hoitoty\u00f6n lehtori (JAMK)<\/p>\n<p>L\u00e4hteet<\/p>\n<p>Hantikainen, V. (toim.) 2018 Kinestetiikka. Toimintamalli voimavarojen yll\u00e4pit\u00e4miseen liikkeen avulla.<\/p>\n<p>Hellsten, K. 2014. Ty\u00f6n fyysinen ja psyykkinen kuormittavuus vanhustenhoidossa &#8211; seurantatutkimus ergonomisen kehitt\u00e4misty\u00f6n tuloksista. Turun yliopiston julkaisuja, C 391.<\/p>\n<p>Lohijoki, H. 2016. M\u00e4\u00e4r\u00e4muotoinen kirjaaminen sosiaalihuollon arjessa. Sosiaalihuollon asiakasasiakirjalain toimeenpanon koulutusp\u00e4iv\u00e4n diat. Socom.<\/p>\n<p>Lyyra, T.-M., Pikkarainen, A. &amp; Tiikkainen, P. (toim.) 2007. Vanheneminen ja terveys.<br \/>\nRakenteinen kirjaaminen sosiaali- ja terveydenhuollossa. 2018. THL<br \/>\nhttps:\/\/thl.fi\/fi\/web\/tiedonhallinta-sosiaali-ja-terveysalalla\/ohjeet-ja-soveltaminen\/rakenteinen-kirjaaminen-sosiaali-ja-terveydenhuollossa.<\/p>\n<p>Tamminen-Peter, L. &amp; Wickstr\u00f6m, G. 2013. Potilassiirrot Taitava avustaja aktivoi ja auttaa.<br \/>\nHelsinki: Ty\u00f6terveyslaitos.<\/p>\n<p>Tanttu, A., Sihvonen, S. &amp; Kuokkanen, N. Hoitajien ty\u00f6ergonomian kehitt\u00e4misty\u00f6n tulokset Tanttu, (toim.) 2016. Teoksessa Turvallisuus, osaaminen ja ty\u00f6hyvinvointi. Jyv\u00e4skyl\u00e4n ammattikorkeakoulun julkaisuja.<\/p>\n<p>https:\/\/www.ttl.fi\/koulutus\/potilassiirtojen-ergonomiakortti\/.<\/p>\n<p>Virtanen, P., Suoheimo, M., Lamminm\u00e4ki, S., Ahonen, P. &amp; Suokas, M. 2011. Matkaopas asiakasl\u00e4ht\u00f6isten sosiaali- ja terveyspalvelujen kehitt\u00e4miseen.<\/p>\n<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on the_content --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on the_content -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Edellisess\u00e4 DIKO-hankkeen blogissa kuvattiin, miten hoitoty\u00f6n kuormitustekij\u00f6ihin voidaan vaikuttaa ergonomian eri osa-alueita kehitt\u00e4m\u00e4ll\u00e4. T\u00e4m\u00e4 blogi kertoo siit\u00e4, miten DIKO-hankkeessa kehitettiin asiakasl\u00e4ht\u00f6ist\u00e4 ja asiakkaan toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4\u00e4 hoitoty\u00f6t\u00e4, ty\u00f6yhteis\u00f6n yhteisi\u00e4 k\u00e4yt\u00e4nt\u00f6j\u00e4 asiakkaan avustamisessa ja hoitoty\u00f6n dokumentoinnissa. ASIAKAS KESKI\u00d6SS\u00c4? Toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 Terveyteen ja hyvinvointiin vaikuttaa pitk\u00e4lti se, miten asiakas selvi\u00e4\u00e4 jokap\u00e4iv\u00e4isest\u00e4 el\u00e4m\u00e4st\u00e4\u00e4n. T\u00e4t\u00e4 asiakkaan toimintakyky\u00e4 voidaan tarkastella [&hellip;]<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on wp_trim_excerpt --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on wp_trim_excerpt --><\/p>\n","protected":false},"author":781,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[932],"tags":[],"class_list":["post-558","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-yleinen"],"acf":false,"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.6 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Asiakasl\u00e4ht\u00f6inen ja toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 ty\u00f6n kuormituksen kevent\u00e4j\u00e4n\u00e4 - TiKI-talk<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Asiakasl\u00e4ht\u00f6inen ja toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 ty\u00f6n kuormituksen kevent\u00e4j\u00e4n\u00e4 - TiKI-talk\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Edellisess\u00e4 DIKO-hankkeen blogissa kuvattiin, miten hoitoty\u00f6n kuormitustekij\u00f6ihin voidaan vaikuttaa ergonomian eri osa-alueita kehitt\u00e4m\u00e4ll\u00e4. T\u00e4m\u00e4 blogi kertoo siit\u00e4, miten DIKO-hankkeessa kehitettiin asiakasl\u00e4ht\u00f6ist\u00e4 ja asiakkaan toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4\u00e4 hoitoty\u00f6t\u00e4, ty\u00f6yhteis\u00f6n yhteisi\u00e4 k\u00e4yt\u00e4nt\u00f6j\u00e4 asiakkaan avustamisessa ja hoitoty\u00f6n dokumentoinnissa. ASIAKAS KESKI\u00d6SS\u00c4? Toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 Terveyteen ja hyvinvointiin vaikuttaa pitk\u00e4lti se, miten asiakas selvi\u00e4\u00e4 jokap\u00e4iv\u00e4isest\u00e4 el\u00e4m\u00e4st\u00e4\u00e4n. T\u00e4t\u00e4 asiakkaan toimintakyky\u00e4 voidaan tarkastella [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"TiKI-talk\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-04-25T06:00:22+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-06-17T09:10:34+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/04\/kirjaaminen-1-300x225.png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Elina Suni\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Elina Suni\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"9 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Elina Suni\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/5da4f5d70d151922c5d865781e99e7b9\"},\"headline\":\"Asiakasl\u00e4ht\u00f6inen ja toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 ty\u00f6n kuormituksen kevent\u00e4j\u00e4n\u00e4\",\"datePublished\":\"2019-04-25T06:00:22+00:00\",\"dateModified\":\"2024-06-17T09:10:34+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/\"},\"wordCount\":1789,\"commentCount\":0,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/334\\\/2019\\\/04\\\/kirjaaminen-1-300x225.png\",\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/\",\"name\":\"Asiakasl\u00e4ht\u00f6inen ja toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 ty\u00f6n kuormituksen kevent\u00e4j\u00e4n\u00e4 - TiKI-talk\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/334\\\/2019\\\/04\\\/kirjaaminen-1-300x225.png\",\"datePublished\":\"2019-04-25T06:00:22+00:00\",\"dateModified\":\"2024-06-17T09:10:34+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/5da4f5d70d151922c5d865781e99e7b9\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/334\\\/2019\\\/04\\\/kirjaaminen-1-300x225.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/334\\\/2019\\\/04\\\/kirjaaminen-1-300x225.png\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/04\\\/25\\\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Asiakasl\u00e4ht\u00f6inen ja toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 ty\u00f6n kuormituksen kevent\u00e4j\u00e4n\u00e4\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/\",\"name\":\"TiKI-talk\",\"description\":\"Jamkin hyvinvointiyksik\u00f6n hanke- ja palvelutoiminnan blogi - Blogin toiminta p\u00e4\u00e4ttynyt\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/5da4f5d70d151922c5d865781e99e7b9\",\"name\":\"Elina Suni\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/b78883aff596169876f83ecf69fb3172f1a401340e10abd9e307cd96f8614972?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/b78883aff596169876f83ecf69fb3172f1a401340e10abd9e307cd96f8614972?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/b78883aff596169876f83ecf69fb3172f1a401340e10abd9e307cd96f8614972?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Elina Suni\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/author\\\/nevel\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Asiakasl\u00e4ht\u00f6inen ja toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 ty\u00f6n kuormituksen kevent\u00e4j\u00e4n\u00e4 - TiKI-talk","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Asiakasl\u00e4ht\u00f6inen ja toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 ty\u00f6n kuormituksen kevent\u00e4j\u00e4n\u00e4 - TiKI-talk","og_description":"Edellisess\u00e4 DIKO-hankkeen blogissa kuvattiin, miten hoitoty\u00f6n kuormitustekij\u00f6ihin voidaan vaikuttaa ergonomian eri osa-alueita kehitt\u00e4m\u00e4ll\u00e4. T\u00e4m\u00e4 blogi kertoo siit\u00e4, miten DIKO-hankkeessa kehitettiin asiakasl\u00e4ht\u00f6ist\u00e4 ja asiakkaan toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4\u00e4 hoitoty\u00f6t\u00e4, ty\u00f6yhteis\u00f6n yhteisi\u00e4 k\u00e4yt\u00e4nt\u00f6j\u00e4 asiakkaan avustamisessa ja hoitoty\u00f6n dokumentoinnissa. ASIAKAS KESKI\u00d6SS\u00c4? Toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 Terveyteen ja hyvinvointiin vaikuttaa pitk\u00e4lti se, miten asiakas selvi\u00e4\u00e4 jokap\u00e4iv\u00e4isest\u00e4 el\u00e4m\u00e4st\u00e4\u00e4n. T\u00e4t\u00e4 asiakkaan toimintakyky\u00e4 voidaan tarkastella [&hellip;]","og_url":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/","og_site_name":"TiKI-talk","article_published_time":"2019-04-25T06:00:22+00:00","article_modified_time":"2024-06-17T09:10:34+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/04\/kirjaaminen-1-300x225.png","type":"","width":"","height":""}],"author":"Elina Suni","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Written by":"Elina Suni","Est. reading time":"9 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/"},"author":{"name":"Elina Suni","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/#\/schema\/person\/5da4f5d70d151922c5d865781e99e7b9"},"headline":"Asiakasl\u00e4ht\u00f6inen ja toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 ty\u00f6n kuormituksen kevent\u00e4j\u00e4n\u00e4","datePublished":"2019-04-25T06:00:22+00:00","dateModified":"2024-06-17T09:10:34+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/"},"wordCount":1789,"commentCount":0,"image":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/04\/kirjaaminen-1-300x225.png","inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/","url":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/","name":"Asiakasl\u00e4ht\u00f6inen ja toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 ty\u00f6n kuormituksen kevent\u00e4j\u00e4n\u00e4 - TiKI-talk","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/04\/kirjaaminen-1-300x225.png","datePublished":"2019-04-25T06:00:22+00:00","dateModified":"2024-06-17T09:10:34+00:00","author":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/#\/schema\/person\/5da4f5d70d151922c5d865781e99e7b9"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/#primaryimage","url":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/04\/kirjaaminen-1-300x225.png","contentUrl":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/04\/kirjaaminen-1-300x225.png"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/04\/25\/asiakaslahtoinen-ja-toimintakykya-edistava-hoitotyo-tyon-kuormituksen-keventajana\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Asiakasl\u00e4ht\u00f6inen ja toimintakyky\u00e4 edist\u00e4v\u00e4 hoitoty\u00f6 ty\u00f6n kuormituksen kevent\u00e4j\u00e4n\u00e4"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/#website","url":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/","name":"TiKI-talk","description":"Jamkin hyvinvointiyksik\u00f6n hanke- ja palvelutoiminnan blogi - Blogin toiminta p\u00e4\u00e4ttynyt","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/#\/schema\/person\/5da4f5d70d151922c5d865781e99e7b9","name":"Elina Suni","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b78883aff596169876f83ecf69fb3172f1a401340e10abd9e307cd96f8614972?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b78883aff596169876f83ecf69fb3172f1a401340e10abd9e307cd96f8614972?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b78883aff596169876f83ecf69fb3172f1a401340e10abd9e307cd96f8614972?s=96&d=mm&r=g","caption":"Elina Suni"},"url":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/author\/nevel\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/558","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/users\/781"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=558"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/558\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1648,"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/558\/revisions\/1648"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=558"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=558"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=558"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}