{"id":583,"date":"2019-05-08T12:30:30","date_gmt":"2019-05-08T09:30:30","guid":{"rendered":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/?p=583"},"modified":"2024-06-17T12:10:35","modified_gmt":"2024-06-17T09:10:35","slug":"verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/","title":{"rendered":"Verkkovalmennuskokeilu TiimiVerkko \u2013hankkeessa"},"content":{"rendered":"<h1><strong>Et\u00e4kuntoutuksesta digiohjaukseen<\/strong><\/h1>\n<p>TiimiVerkko \u2013hankkeen tarkoituksena on luoda erilaisia et\u00e4kuntoutusmahdollisuuksia yhteisty\u00f6tahojen k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n, ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n ulkopuolella olevien henkil\u00f6iden palvelujen tueksi.<\/p>\n<p>Hankkeen alkumetreill\u00e4 k\u00e4vi ilmi, ett\u00e4 \u201det\u00e4kuntoutus\u201d- termi on kohderyhm\u00e4n\u00e4 oleville ammattilaisille vieras. Heille luonnollisempaa oli puhua et\u00e4valmennuksesta, et\u00e4ohjauksesta, digivalmennuksesta tai digiohjauksesta. Vaikka valtakunnallisesti, ainakin toistaiseksi, puhutaan et\u00e4kuntoutuksesta, niin onhan se totta, ett\u00e4 monen ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n ulkopuolella olevan henkil\u00f6n palvelutarve on enemm\u00e4n ohjauksellista, kuin kuntouttavaa.<\/p>\n<h2><strong>Mit\u00e4 on (et\u00e4)kuntoutus?<\/strong><\/h2>\n<p>Kelan tekem\u00e4ss\u00e4 et\u00e4kuntoutus-selvityksess\u00e4 (2018) et\u00e4kuntoutus m\u00e4\u00e4ritell\u00e4\u00e4n erilaista et\u00e4teknologiaa (esim. tietokoneet tai \u00e4lypuhelimet) k\u00e4ytt\u00e4v\u00e4ksi tavoitteelliseksi toiminnaksi. Se kuvataan aina ammattilaisen ohjaamaksi prosessiksi, jossa on selke\u00e4 alku ja loppu (Kela 2018.<\/p>\n<p>Samassa selvityksess\u00e4 puhutaan my\u00f6s nettiterapiasta ja virtuaalisesta kuntoutuksesta. Kaiken et\u00e4n\u00e4 tapahtuvan kuntoutuksen yhdist\u00e4v\u00e4n\u00e4 tekij\u00e4n\u00e4 on kuitenkin se tosiasia, ett\u00e4 prosessissa on k\u00e4yt\u00f6ss\u00e4 aina jokin et\u00e4teknologinen v\u00e4line kuntoutuksen mahdollistajana ja kuntoutus ei ole pelk\u00e4st\u00e4\u00e4n asiakkaan omalla vastuulla olevaa omatoimista itsekuntoutusta (Kela 2018).<\/p>\n<p>Kuntoutus m\u00e4\u00e4ritell\u00e4\u00e4n yksil\u00f6n kokonaisvaltaisen toimintakyvyn ja hyvinvoinnin edist\u00e4j\u00e4ksi. Yhten\u00e4 osana kuntoutuksessa on my\u00f6s ty\u00f6kyvyn ja sosiaalisen selviytymisen vahvistuminen. (Kuntoutusportti 2016). Kela (2018) m\u00e4\u00e4rittelee kuntoutuksen keinoksi auttaa erilaisista sairauksista tai vammoista toipumisessa tilanteissa, joissa ne vaikuttavat opiskeluun, ty\u00f6h\u00f6n tai arjesta selviytymiseen. Kuntoutus on aina yksil\u00f6llist\u00e4 ja tavoitteellista (Kela 2018). Sosiaali- ja terveysministeri\u00f6n raportti (STM 2017) kuvaa kuntoutusta samankaltaisesti toimintakyvyn, itsen\u00e4isen selviytymisen, hyvinvoinnin, osallistumisen ja ty\u00f6llistymisen tukemisena.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/05\/Banneri-2.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-585 size-medium\" src=\"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/05\/Banneri-2-300x208.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"208\" \/><\/a><\/p>\n<h2><strong>Mit\u00e4 on ohjaus?<\/strong><\/h2>\n<p>Ohjauksesta on totuttu puhumaan erityisesti koulumaailmassa. Opetushallitus on m\u00e4\u00e4ritellyt ohjauksen tarkoitusta ja merkityst\u00e4 hyv\u00e4n ohjauksen kriteereiss\u00e4\u00e4n (OPH 2014). Siin\u00e4 ohjausta kuvataan mm. jatkuvaksi, vuorovaikutteiseksi sek\u00e4 tavoitteelliseksi prosessiksi, jossa taataan ohjauksen kohteena olevan yksil\u00f6n oppiminen, kasvu ja kehitys. Ohjauksen tulisi olla yksil\u00f6llist\u00e4 ja aktivoivaa toimintaa, jonka seurauksena ohjattava tunnistaa omat vahvuutensa sek\u00e4 kehitt\u00e4miskohteensa (OPH 2014).<\/p>\n<p>Riitt\u00e4v\u00e4 ohjaus on perusta itsens\u00e4 aktiiviselle kehitt\u00e4miselle, tulevaisuuden kannalta merkityksellisten valintojen tekemiselle ja hyvinvoinnin lis\u00e4\u00e4miselle mm. ennaltaehk\u00e4isem\u00e4ll\u00e4 syrj\u00e4ytymist\u00e4 (OPH 2014).<\/p>\n<p>Puhuttaessa asiakasohjauksesta, t\u00e4rke\u00e4ksi on havaittu asiakkaan oma aktiivinen rooli tarvittavien palveluiden kasaamisessa. Ammattilainen tukee prosessia asiakkaan yksil\u00f6lliset tarpeet huomioiden. Aluksi asiakasohjaus on yleisen tason toimintaa, josta edet\u00e4\u00e4n matalan kynnyksen palveluilla kohti intensiiviohjausta. Kyseist\u00e4 toimintatapaa on oltu luomassa mm. yhdess\u00e4 hallituksen k\u00e4rkihankkeista, jonka tarkoituksena on vahvistaa eri toimijoiden yhteisty\u00f6t\u00e4 asiakasl\u00e4ht\u00f6isesti (Ik\u00e4neuvo 2018).<\/p>\n<h2><strong>Digiohjausta TiimiVerkon tapaan<\/strong><\/h2>\n<p>Edell\u00e4 kuvatun perusteella ajateltaessa hankkeemme ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n ulkopuolella olevan kohderyhm\u00e4n tarpeita on selv\u00e4\u00e4, ett\u00e4 he hy\u00f6tyv\u00e4t ohjauksellisesta otteesta huomattavasti enemm\u00e4n. Ty\u00f6tt\u00f6m\u00e4ll\u00e4 saattaa olla taustalla my\u00f6s kuntoutuksellisia prosesseja, esimerkiksi fyysisen ty\u00f6kykyyn liittyen kanssa, mutta ohjauksellisen otteen kautta s\u00e4ilyy kokonaisvaltainen k\u00e4sitys yksil\u00f6n ty\u00f6kyvyn, ty\u00f6mahdollisuuksien ja ty\u00f6motivaation vahvistumisesta.<\/p>\n<p>Hankkeen yhten\u00e4 merkitt\u00e4v\u00e4n tekij\u00e4n\u00e4 on valikoitujen prosessien vieminen verkkoon niin, ett\u00e4 kontaktit, ohjaus ja muu toiminta onnistuvat tarvittaessa my\u00f6s et\u00e4n\u00e4. Hankkeen edetess\u00e4 olemme havainneet samat haasteet, kuin valtakunnallisen tason hankkeissa ja kokeiluissa. Esimerkiksi STM (2018) kuvaa Kelan et\u00e4kuntoutushankkeiden yhdeksi haasteeksi et\u00e4kuntoutuksen tunnettavuuden puutteen, jonka vuoksi asiakkaita ja ammattilaisia on haasteellista rekrytoida mukaan kokeiluihin (STM 2018).<\/p>\n<p>TiimiVerkko hankkeessa l\u00e4hdimme liikkeelle ammattilaisten digitaitojen ja \u2013ymm\u00e4rryksen vahvistamisesta. T\u00e4m\u00e4 on osoittautunut toimivaksi keinoksi l\u00e4hte\u00e4 rakentamaan kantavaa pohjaa uusille et\u00e4n\u00e4 tapahtuville palvelumuodoille. Kun ammattilaisten ymm\u00e4rrys, digimin\u00e4pystyvyys ja digitaidot vahvistuvat, niin heid\u00e4n asiakkaille antama digiohjaus on luonnollisempaa ja motivointi prosessiin helpompaa. My\u00f6s STM (2018) huomioi ammattilaisten osaamisen merkityksen prosessien toteutumisen tukena.<\/p>\n<p>Hankkeen edetess\u00e4 on ollut mahtavaa huomata, kuinka ammattilaiset ovat kokeneet tarjotut digisis\u00e4ll\u00f6t opettavaisiksi ja ottaneet tiettyj\u00e4 toimintoja heti k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n osana omaa ty\u00f6t\u00e4ns\u00e4. TiimiVerkon asiantuntijat ovat toteuttaneet osaamista lis\u00e4\u00e4v\u00e4\u00e4 koulutusta my\u00f6s toiveiden perusteella, jolloin on voitu t\u00e4sm\u00e4iskuilla lis\u00e4t\u00e4 juuri sit\u00e4 osaamista, jota kohderyhm\u00e4 kaipaa.<\/p>\n<p>Juuri nyt hankkeessa on meneill\u00e4\u00e4n verkkovalmennus, jossa ammattilaiset osallistuvat asiakkaan roolissa digiohjauksen verkkokurssille heille yksil\u00f6llisesti r\u00e4\u00e4t\u00e4l\u00f6idyll\u00e4 alustalla. Valmennuksessa on vahvasti ohjauksellinen n\u00e4k\u00f6kulma, jonka kautta osallisuus, aktiivisuus ja vastuu omasta kehittymisest\u00e4 mahdollistuvat.<\/p>\n<p>Seuraava steppi onkin siirt\u00e4\u00e4 kaikki t\u00e4m\u00e4 koettu, opittu ja kehitetty et\u00e4ohjaus kohderyhm\u00e4asiakkaiden saataville. Vain aika n\u00e4ytt\u00e4\u00e4 millaiseksi heid\u00e4n digimaailmansa TiimiVerkossa muodostuu.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Kirjoittaja:<\/strong><\/p>\n<p>Sanna Paasu-Hynynen<\/p>\n<p>Projektip\u00e4\u00e4llikk\u00f6<\/p>\n<p>TiimiVerkko \u2013hanke, JAMK<\/p>\n<p><strong>Lis\u00e4tietoja TiimiVerkko -hankkeesta<\/strong><\/p>\n<p><a href=\"mailto:sanna.paasu-hynynen@jamk.fi\">sanna.paasu-hynynen@jamk.fi<\/a><\/p>\n<p>+35840 574 5780<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>L\u00e4hteet<\/strong><\/p>\n<p>Ik\u00e4neuvo 2018. Matalan kynnyksen neuvonta ja ohjaus sek\u00e4 yhdyspinnat kunnan &#8211; sote-keskuksen ja maakunnan liikelaitoksen v\u00e4lill\u00e4. Viitattu 2.5.2019. <a href=\"https:\/\/www.kuntaliitto.fi\/sites\/default\/files\/media\/file\/04_Maki-Hallila_Ik%C3%A4neuvo_Kuntaliitto%20maakuntafoorumi%2016.10.2018.pdf\">https:\/\/www.kuntaliitto.fi\/sites\/default\/files\/media\/file\/04_Maki-Hallila_Ik%C3%A4neuvo_Kuntaliitto%20maakuntafoorumi%2016.10.2018.pdf<\/a><\/p>\n<p>Kela. 2018. Mit\u00e4 kuntoutus on? Viitattu 29.4.2019 <a href=\"https:\/\/www.kela.fi\/mita-kuntoutus-on\">https:\/\/www.kela.fi\/mita-kuntoutus-on<\/a><\/p>\n<p>Kuntoutusportti. 2016. Mit\u00e4 kuntoutus on. Viitattu 26.4.2019 <a href=\"https:\/\/kuntoutusportti.fi\/kuntoutujalle\/mita-kuntoutus-on\/\">https:\/\/kuntoutusportti.fi\/kuntoutujalle\/mita-kuntoutus-on\/<\/a><\/p>\n<p>OPH. 2014. Hyv\u00e4n ohjauksen kriteerit. Viitattu 30.4.2019 <a href=\"https:\/\/opintopolku.fi\/wp\/\/data\/wordpress\/htdocs\/wp-content\/uploads\/2015\/11\/158918_hyvan_ohjauksen_kriteerit-1.pdf\">https:\/\/opintopolku.fi\/wp\/\/data\/wordpress\/htdocs\/wp-content\/uploads\/2015\/11\/158918_hyvan_ohjauksen_kriteerit-1.pdf<\/a><\/p>\n<p>STM. 2017. Kuntoutus. Viitattu 29.4.2019 <a href=\"https:\/\/stm.fi\/sotepalvelut\/kuntoutus\">https:\/\/stm.fi\/sotepalvelut\/kuntoutus<\/a><\/p>\n<p>STM. 2018. Et\u00e4kuntoutus tuo kuntoutuksen osaksi arkea. Viitattu 30.4.2019 <a href=\"https:\/\/stm.fi\/artikkeli\/-\/asset_publisher\/etakuntoutus-tuo-kuntoutuksen-osaksi-arkea\">https:\/\/stm.fi\/artikkeli\/-\/asset_publisher\/etakuntoutus-tuo-kuntoutuksen-osaksi-arkea<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on the_content --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on the_content -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Et\u00e4kuntoutuksesta digiohjaukseen TiimiVerkko \u2013hankkeen tarkoituksena on luoda erilaisia et\u00e4kuntoutusmahdollisuuksia yhteisty\u00f6tahojen k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n, ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n ulkopuolella olevien henkil\u00f6iden palvelujen tueksi. Hankkeen alkumetreill\u00e4 k\u00e4vi ilmi, ett\u00e4 \u201det\u00e4kuntoutus\u201d- termi on kohderyhm\u00e4n\u00e4 oleville ammattilaisille vieras. Heille luonnollisempaa oli puhua et\u00e4valmennuksesta, et\u00e4ohjauksesta, digivalmennuksesta tai digiohjauksesta. Vaikka valtakunnallisesti, ainakin toistaiseksi, puhutaan et\u00e4kuntoutuksesta, niin onhan se totta, ett\u00e4 monen ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n ulkopuolella olevan henkil\u00f6n palvelutarve [&hellip;]<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on wp_trim_excerpt --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on wp_trim_excerpt --><\/p>\n","protected":false},"author":130,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[932],"tags":[],"class_list":["post-583","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-yleinen"],"acf":false,"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.6 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Verkkovalmennuskokeilu TiimiVerkko \u2013hankkeessa - TiKI-talk<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Verkkovalmennuskokeilu TiimiVerkko \u2013hankkeessa - TiKI-talk\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Et\u00e4kuntoutuksesta digiohjaukseen TiimiVerkko \u2013hankkeen tarkoituksena on luoda erilaisia et\u00e4kuntoutusmahdollisuuksia yhteisty\u00f6tahojen k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n, ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n ulkopuolella olevien henkil\u00f6iden palvelujen tueksi. Hankkeen alkumetreill\u00e4 k\u00e4vi ilmi, ett\u00e4 \u201det\u00e4kuntoutus\u201d- termi on kohderyhm\u00e4n\u00e4 oleville ammattilaisille vieras. Heille luonnollisempaa oli puhua et\u00e4valmennuksesta, et\u00e4ohjauksesta, digivalmennuksesta tai digiohjauksesta. Vaikka valtakunnallisesti, ainakin toistaiseksi, puhutaan et\u00e4kuntoutuksesta, niin onhan se totta, ett\u00e4 monen ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n ulkopuolella olevan henkil\u00f6n palvelutarve [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"TiKI-talk\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-05-08T09:30:30+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-06-17T09:10:35+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/05\/Banneri-2-300x208.jpg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"HYVI TKI\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"HYVI TKI\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"HYVI TKI\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/63fb805de70ab49bb9f732063c210511\"},\"headline\":\"Verkkovalmennuskokeilu TiimiVerkko \u2013hankkeessa\",\"datePublished\":\"2019-05-08T09:30:30+00:00\",\"dateModified\":\"2024-06-17T09:10:35+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/\"},\"wordCount\":818,\"commentCount\":0,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/334\\\/2019\\\/05\\\/Banneri-2-300x208.jpg\",\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/\",\"name\":\"Verkkovalmennuskokeilu TiimiVerkko \u2013hankkeessa - TiKI-talk\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/334\\\/2019\\\/05\\\/Banneri-2-300x208.jpg\",\"datePublished\":\"2019-05-08T09:30:30+00:00\",\"dateModified\":\"2024-06-17T09:10:35+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/63fb805de70ab49bb9f732063c210511\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/334\\\/2019\\\/05\\\/Banneri-2-300x208.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/334\\\/2019\\\/05\\\/Banneri-2-300x208.jpg\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/2019\\\/05\\\/08\\\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Verkkovalmennuskokeilu TiimiVerkko \u2013hankkeessa\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/\",\"name\":\"TiKI-talk\",\"description\":\"Jamkin hyvinvointiyksik\u00f6n hanke- ja palvelutoiminnan blogi - Blogin toiminta p\u00e4\u00e4ttynyt\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/63fb805de70ab49bb9f732063c210511\",\"name\":\"HYVI TKI\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/7c3364e92b435ac345ab5e257c4c45a0ec9544353f2d6ceb584ceb8c53ca0aae?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/7c3364e92b435ac345ab5e257c4c45a0ec9544353f2d6ceb584ceb8c53ca0aae?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/7c3364e92b435ac345ab5e257c4c45a0ec9544353f2d6ceb584ceb8c53ca0aae?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"HYVI TKI\"},\"description\":\"projektiasiantuntija, TiKI -talk blogin toimituskunnan j\u00e4sen\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blogit.jamk.fi\\\/tikitalk\\\/author\\\/heies\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Verkkovalmennuskokeilu TiimiVerkko \u2013hankkeessa - TiKI-talk","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Verkkovalmennuskokeilu TiimiVerkko \u2013hankkeessa - TiKI-talk","og_description":"Et\u00e4kuntoutuksesta digiohjaukseen TiimiVerkko \u2013hankkeen tarkoituksena on luoda erilaisia et\u00e4kuntoutusmahdollisuuksia yhteisty\u00f6tahojen k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n, ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n ulkopuolella olevien henkil\u00f6iden palvelujen tueksi. Hankkeen alkumetreill\u00e4 k\u00e4vi ilmi, ett\u00e4 \u201det\u00e4kuntoutus\u201d- termi on kohderyhm\u00e4n\u00e4 oleville ammattilaisille vieras. Heille luonnollisempaa oli puhua et\u00e4valmennuksesta, et\u00e4ohjauksesta, digivalmennuksesta tai digiohjauksesta. Vaikka valtakunnallisesti, ainakin toistaiseksi, puhutaan et\u00e4kuntoutuksesta, niin onhan se totta, ett\u00e4 monen ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n ulkopuolella olevan henkil\u00f6n palvelutarve [&hellip;]","og_url":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/","og_site_name":"TiKI-talk","article_published_time":"2019-05-08T09:30:30+00:00","article_modified_time":"2024-06-17T09:10:35+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/05\/Banneri-2-300x208.jpg","type":"","width":"","height":""}],"author":"HYVI TKI","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Written by":"HYVI TKI","Est. reading time":"4 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/"},"author":{"name":"HYVI TKI","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/#\/schema\/person\/63fb805de70ab49bb9f732063c210511"},"headline":"Verkkovalmennuskokeilu TiimiVerkko \u2013hankkeessa","datePublished":"2019-05-08T09:30:30+00:00","dateModified":"2024-06-17T09:10:35+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/"},"wordCount":818,"commentCount":0,"image":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/05\/Banneri-2-300x208.jpg","inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/","url":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/","name":"Verkkovalmennuskokeilu TiimiVerkko \u2013hankkeessa - TiKI-talk","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/05\/Banneri-2-300x208.jpg","datePublished":"2019-05-08T09:30:30+00:00","dateModified":"2024-06-17T09:10:35+00:00","author":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/#\/schema\/person\/63fb805de70ab49bb9f732063c210511"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/#primaryimage","url":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/05\/Banneri-2-300x208.jpg","contentUrl":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-content\/uploads\/sites\/334\/2019\/05\/Banneri-2-300x208.jpg"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/2019\/05\/08\/verkkovalmennuskokeilu-tiimiverkko-hankkeessa\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Verkkovalmennuskokeilu TiimiVerkko \u2013hankkeessa"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/#website","url":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/","name":"TiKI-talk","description":"Jamkin hyvinvointiyksik\u00f6n hanke- ja palvelutoiminnan blogi - Blogin toiminta p\u00e4\u00e4ttynyt","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/#\/schema\/person\/63fb805de70ab49bb9f732063c210511","name":"HYVI TKI","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7c3364e92b435ac345ab5e257c4c45a0ec9544353f2d6ceb584ceb8c53ca0aae?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7c3364e92b435ac345ab5e257c4c45a0ec9544353f2d6ceb584ceb8c53ca0aae?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7c3364e92b435ac345ab5e257c4c45a0ec9544353f2d6ceb584ceb8c53ca0aae?s=96&d=mm&r=g","caption":"HYVI TKI"},"description":"projektiasiantuntija, TiKI -talk blogin toimituskunnan j\u00e4sen","url":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/author\/heies\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/583","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/users\/130"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=583"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/583\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1649,"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/583\/revisions\/1649"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=583"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=583"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.jamk.fi\/tikitalk\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=583"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}