Blogien päivittäminen on päättynyt

Jamkin blogipalvelun blogien päivittäminen on päättynyt 11.9.2023. Jamkin blogeihin ei tuoteta enää uutta sisältöä. Olemassa olevat blogit ovat löydettävissä nykyisistä osoitteistaan vuoden 2028 loppuun saakka. 

Rakennamme parhaillaan uutta, nykyaikaista sivustoa, joka kokoaa jatkossa kaikki Jamkin asiantuntija-artikkelit helposti selattavaksi ja luettavaksi kokonaisuudeksi. Julkaisemme uuden sivuston loppuvuodesta 2023.

Pysy kuulolla!

Jamkin sarjajulkaisut löydät Theseuksesta.

Uusimmat kirjoitukset

ARE YOU SEEKING A COLLABORATION WITH THE STUDENT ASSOCIATION IN FINLAND?

Hello! My name is Truc Hoang. I have been working at VSAF – Vietnamese Student Association in Finland for almost 2 years since November 2021 as a content writer, and promotion planner and was officially elected as Head of Communication at VSAF in early 2023. In this blog, I will discuss the activities and programs...

Jatka lukemista

Jaettua johtajuutta suhteissa

Kasvatus- ja koulutusalan jatkuvassa muutoksessa johtamisen tehtävänä on uudistaa toimintaprosesseja, oppimisympäristöjä sekä vahvistaa henkilöstön osaamista. Johtamisella luodaan myös yhteisöllisyyttä kasvatus- ja koulutusalan organisaatioissa. Uusimmassa hallitusohjelmassa tavoitellaan opetus- ja sivistyssektorin johtamisen parantamista ja Opettajankoulutuksen kehittämisohjelmassa vuosille 2022–2026 opettajien johtamisosaamisen sekä työyhteisöosaamisen kehittämistä yhteisöllisessä toimintakulttuurin kehittämisessä (Valtioneuvosto 2023, Opetus- ja kulttuuriministeriö 2022). Kehittämistarpeita on siis todettu olevan...

Jatka lukemista