vastuullinen liiketoiminta
”Töitä tehdään pienellä porukalla ja tarvittaessa joustetaan ja venytään” – Ravintola-alan haasteina osaajapula ja vetovoiman puute
Kokenutta, osaavaa ja ammattitaitoista henkilökuntaa on vaikea löytää Ravintola-ala kärsi osaajapulasta jo ennen korona-aikaa, mutta pandemian aiheuttamat rajoitukset, irtisanomiset ja...
”Päässä raksuttaa taskulaskin koko ajan aiempaa enemmän” – Hintojen nousun vaikutukset ravintolaliiketoimintaan
Ukrainan sodan vuoksi ravintoloiden elintarvikkeiden hinnat ovat nousseet nopeasti ja rajusti. Peräti 70 prosenttia alan yrityksistä arvioi raaka-aineiden tukkuhintojen olevan...
15-vuotias Muotipäivät-tapahtuma syventyy vastuullisuuden teemoihin yhdessä JAMKin kanssa
Muotipäivät sai alkunsa 15 vuotta sitten, kun neljä opiskelijaa JAMKin Tiimiakatemialta päättivät tukea Jyväskylän keskustan elävöittämistä muotiin keskittyvällä tapahtumalla. Muotipäivien...
Digitalisaation kolmas aalto – automaatio – korostui ITB-matkamessuilla
Matkailu on yksi maailman suurimpia ja dynaamisimpia toimialoja, jonka kasvua on erityisesti viime vuosina kiihdyttänyt digitalisaatio. Suomessa matkailun osuuden bruttokansantuotteesta...
Miten kestävä matkailu näkyy ”elävässä elämässä”
Kävin KESMA II -hankkeen loppuseminaarissa, jossa kerrottiin monenlaista mielenkiintoista kestävästä kehityksestä maaseutumatkailussa. Monet yrittäjien mainitsemista asiosta ovat sovitettavissa omaan elämään ja...
Kulttuurista, sosiaalista ja ekologista kestävyyttä kehittämässä
Kulttuuriseen, sosiaaliseen ja ekologiseen kestävyyteen maaseutumatkailuyrityksissä liittyy monia eri näkökulmia ja haasteita. Meneillään olevassa KESMA II -hankkeessa pyritään löytämään käytännön ratkaisuja...
Liiketoiminta ja palvelut mukana vauhdittamassa pk-yritysten vastuullisuusviestintää
JAMK on mukana uudistuvat koneet ja laitteet-, matkailu- ja elintarvikeklustereiden yhteisessä vastuullisuusviestinnän vauhditushankkeessa. Hanke pyörähti todenteolla käyntiin viime viikolla kick off...
Esimiestaidot kaipaavat petrausta pk-yrityksissä
Nuoret työntekijät kokevat, että heidän osaamistaan ei hyödynnetä tarpeeksi pk-yrityksissä. 45-54-vuotiaat puolestaan kokevat työtyytyväisyytensä ja esimies-alaissuhteensa huonompina muihin ikäryhmiin verrattuna....
Uudistava johtaminen aamukahvit KariTeamilla
Ensimmäisillä UUJO – aamukahveilla KariTeamilla 17.9.2012 virisi mielenkiintoinen keskustelu aina ajankohtaisesta ja varsin haastavasta teemasta: miten henkilöstö saadaan innostettua mukaan uuteen –...
Tekes Green Growth Summit 6.6.2012
Green Growth Summit on Tekesin Tie kestävään talouteen -ohjelman pääseminaari, joka kokoaa yhteen alan huippunimet sekä kestävästä taloudesta kiinnostuneet yritykset...